Présentation

Notre groupe est un acteur majeur de la Relation Clientèle en France, Canada et Belgique
Leader des acteurs locaux dans l’émission d’appels, Entreprise dynamique Présente sur le marché marocain depuis 2004, plus de 20 ans d'expertise

Nos 550 Collaborateurs nous ont permis de développer des partenariats durables et constants avec les plus grandes entreprises du marché français : Groupes français mondialement reconnus.

Pourquoi Nous ?
Nos salariés sont la clé de notre succès. Nous veillons à proposer des évolutions rapides à nos meilleurs éléments.
Nous privilégions la qualité et la motivation de nos collaborateurs, en proposant une structure de salaires et primes avec une couverture sociale complète.
Nous accomplissons une conduite constante de formation continue donnant la chance à tous nos collaborateurs de progresser professionnellement et évoluer au sein de l'entreprise.

Dernière actualité

Nous recrutons des agents maitrisant parfaitement la langue française pour de la prise de rendez-vous BtoB Profil Recherché Parfaite maitrise de la langue française Parfaite élocution Bonne aisance relationnelle Sens des responsabilités Parfaitement disponible Avantages sociaux et autres Salaire de base net de 5000dh prime assiduité de 500 dh primes de rendement déplafonnées très intéressantes Challenges et je avantages Sociaux Perspectives d'évolution Amplitude horaire Du lundi au vendredi de 08h30 à 17h30 (Weekend off) Formation prévue le Mercredi 07/01 à 14h Pour nous contacter Numéro WhatsApp 0612109862

Activités

Émission d'appel
Prise de rendez-vous, Télévente, Fidélisation, Création de trafic

Réception d'appel
Service client

Backoffice
Qualification de fichiers

Avantages


- Un CDI Plein-temps avec des avantages sociaux complets dès votre démarrage, (CNSS, etc )
- Une formation continue permettant à chacun de progresser professionnellement.
- Moyenne des salaires 9000 dh
- Espace de pause 300 m²
- Espace de travail climatisé
- Formation rémunérée
- Challenges et animations
week end OFF
- Différents Pôles ( Recouvrement - Linky - Énergies renouvelables .. )
- Un véritable plan de carrière : 100 % de nos encadrant sont issus de la promotion interne.