Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Recrutement pour rejoindre notre équipe et piloter le processus de recrutement.
Missions principales :
Gérer le processus de recrutement : Sourcing, sélection des candidats, et entretiens.
Assurer un sourcing efficace pour attirer les meilleurs profils ;
Collaborer étroitement avec les managers pour comprendre leurs besoins et sélectionner les candidats adaptés ;
Être force de proposition pour améliorer les process de recrutement.
Diplôme Bac+4/Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines ou équivalent ;
Expérience réussie dans un poste similaire idéalement sur le marché Français;
Une expérience en cabinet de recrutement serait un atout ;
Maîtrise parfaite du français, à l’oral comme à l’écrit ;
Excellentes compétences en communication et aisance relationnelle ;
Autonomie, rigueur et esprit d’initiative.
CDI à plein-temps avec des avantages sociaux et assurance maladie complémentaire
Week-end off
08h00/09h00 - 17h00/18h00