Postechargé(e) de création de contenus e-learning – cdd avec possibilité d’évolution en cdi

Quiz Coach

23-10-2025 | Quiz Coach - Casablanca Langue(s) : # Français # Anglais

Descriptif du poste

En tant que Chargé(e) de Création de Contenus E-Learning, vous jouerez un rôle clé dans le développement de formations synchrones et asynchrones destinées aux professionnels de santé. Vous collaborerez avec des experts médicaux et des responsables de Business Unit pour concevoir des contenus pédagogiques interactifs, innovants et engageants.Vos principales responsabilités
1⃣ Recherche et documentation

Collecter et analyser des informations scientifiques (médecine, pharmacie, naturopathie).
Synthétiser les données pour les intégrer dans des supports pédagogiques adaptés.
2⃣ Conception pédagogique

Rédiger des scripts clairs et attractifs pour les modules e-learning.
Structurer les contenus selon des formats interactifs (quiz, études de cas, vidéos, infographies).
Vulgariser et rendre les contenus accessibles à un public varié.
3⃣ Production et collaboration

Travailler avec des experts médicaux pour valider les contenus.
Participer à la création de vidéos pédagogiques (briefs, voix-off, tournages).
Utiliser des outils de création e-learning (type Articulate, Captivate, etc.).
4⃣ Veille et innovation

Identifier les tendances en e-learning et santé.
Proposer des idées innovantes pour améliorer l’engagement des apprenants.
Suggérer des évolutions pour optimiser la plateforme e-learning.
5⃣ Gestion du portefeuille de formations

Piloter le calendrier de production selon les priorités.
Mettre à jour les contenus existants en fonction des retours, évolutions scientifiques ou réglementaires.
Coordonner la mise en ligne des modules avec les équipes techniques.
6⃣ Documentation et amélioration continue

Formaliser le processus de création (brief, validation, production, mise en ligne).
Créer des modèles et gabarits pour harmoniser la production.
Identifier les points d’amélioration et proposer des actions correctives.
7⃣ Reporting et communication interne

Assurer des reportings hebdomadaires/mensuels sur l’avancement des projets.
Partager les retours utilisateurs et ajuster les priorités avec les BU.
Maintenir une bonne communication avec les équipes pédagogiques, techniques et commerciales.

Profil Recherché

Formation : Bac+3 minimum (pédagogie, sciences de la santé, communication digitale ou similaire).
Compétences :
Excellente capacité rédactionnelle et de synthèse.
Sens pédagogique et créativité.
Maîtrise des outils de création e-learning (Articulate, Captivate, ou équivalent) et des outils collaboratifs.
Qualités :
Autonomie, rigueur, sens de l’organisation.
Esprit d’équipe et curiosité.
Capacité à respecter les délais et priorités.
Une première expérience dans la création de contenus pédagogiques ou le e-learning est un plus.

Avantages sociaux et autres

Contribuer à la formation continue des professionnels de santé.
Évoluer dans un environnement dynamique et innovant.
Opportunité d’évolution vers un CDI selon performance et motivation.