Bonjour et bon Mercredi à tous !
Nous recrutons un Superviseur expérimenté pour de l'émission d'appel B to B pour le marché français (expérience en management dans un centre d'appel obligatoire)
- CDI
- CNSS + Mutuelle entreprise
- Cadre de travail agréable
- Salaire négociable ( fixe + primes déplafonnées)
- Horaires de travail fixes
Si vous avez de l'expérience et que vous aimez les challenges n'hésitez plus envoyez nous votre CV sur cpicard@hellopro.fr
Bonjour et bon Mercredi à tous !
Nous recrutons un Superviseur expérimenté pour de l'émission d'appel B to B pour le marché français (expérience en management dans un centre d'appel obligatoire)
- CDI
- CNSS + Mutuelle entreprise
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- Salaire négociable ( fixe + primes déplafonnées)
- Horaires de travail fixes
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HELLOPRO RECRUTE pour un poste de SUPERVISEUR en urgence!!! Si vous avez de l’expérience n'hésitez pas à postuler: cpicard@hellopro.fr
HELLOPRO RECRUTE pour un poste de SUPERVISEUR en urgence!!! Si vous avez de l’expérience n'hésitez pas à postuler: cpicard@hellopro.fr
HELLOPRO RECRUTE pour un poste de SUPERVISEUR en urgence!!! Si vous avez de l’expérience n'hésitez pas à postuler: cpicard@hellopro.fr
Bonjour à tous!
Nous recrutons un Superviseur pour de l'émission d'appel B to B.
Rattaché au responsable opérationnel, votre mission consiste à :
- Manager une équipe de 10 à 15 Conseillers.
- Assurer un suivi de proximité afin de motiver et encourager l'équipe.
- Centraliser les données administratives à transmettre à la hiérarchie.
- ?tre force de proposition.
- ?tre un véritable relais d'information ascendante et descendante.
- Animer des réunions individuelles et collectives avec son équipe.
- Suivre, monter en compétences et fédérer votre équipe.
- Garantir l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs.
- L'organisation de la production et le pilotage de la performance de votre équipe.
- Analyser les résultats et mettre en place des plans d'actions en collaboration avec le responsable des opérations.
- Véhiculer les valeurs du groupe et veiller à leur respect et application par les collaborateurs.
- Veiller au respect du code de travail et du règlement interne de l’entreprise.
Avantages et rémunération :
- Un contrat CDI dès votre intégration.
- Un système de rémunération attractif et évolutif composé d'un fixe et d'un variable mensuel (commissions non plafonnées selon l'atteinte d'objectif).
- Challenge quotidien pour booster les résultats.
- Une évolution de carrière favorisée par notre politique de formation et d'accompagnement.
- Avantages sociaux (CNSS, AMO, Mutuelle Groupe).
- Planning fixe favorisant le travail en horaires administratifs : 8H00-18H00 du lundi au Jeudi, 8H00-16H le Vendredi + WEEKEND OFF .
- Une équipe managériale professionnelle, favorisant l'écoute des collaborateurs et l'évolution au sein d'un climat respectueux et transparent.
- Une qualité et des conditions de travail uniques sur le marché des centre d'appels.
Profil recherché :
- De formation BAC+2 Minimum, vous justifiez d'une expérience probante de 5 ans minimum dans un poste similaire.
- Excellente communication et maîtrise orale et écrite de la langue française.
- Vous êtes dynamique dans votre attitude et dans votre état d'esprit.
- Intelligence relationnelle.
- Leadership.
- Vous êtes motivé par le challenge et combatif.
- Vous avez un sens des responsabilités.
- Résistance au stress.
- Maîtrise des outils informatique.
- Vous êtes assidu ponctuel et dévoué à votre équipe.
Rejoignez nous !!! et envoyez votre CV sur cpicard@outlook.com
Bonjour à tous!
Hellopro recherche des CONSEILLERS COMMERCIAUX FRANCOPHONES EMISSION D'APPEL B TO B
-CDI dès l’intégration
-Formation continue
-Salaires fixes: départ 5500 débutant évolutif jusqu’à 6500
-Primes déplafonnées
-Horaires fixes et week end off
-Avantages sociaux: CNSS + Mutuelle entreprise
Si vous êtes intéressé n'hésitez pas envoyez votre CV sur cpicard@hellopro.fr
Bonjour à tous!
Hellopro recherche des CONSEILLERS COMMERCIAUX FRANCOPHONES EMISSION D'APPEL B TO B
-CDI dès l’intégration
-Formation continue
-Salaires fixes: départ 5500 débutant évolutif jusqu’à 6500
-Primes déplafonnées
-Horaires fixes et week end off
-Avantages sociaux: CNSS + Mutuelle entreprise
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